第1217章

作品:天命大主角|作者:咸鱼不想动|分类:奇幻|更新:2024-03-12 01:18:10|字数:8078字

白浅觉得自己如今就像是置身于一片密密麻麻的陷阱之中,不管是往左往右,还是往前往后,都会踩到陷阱。

不,或许不是陷阱,或许碎片中也有安全的地方,可万一进入的碎片拥有着像刚才那样最后遭遇了毁灭性打击记录碎片呢。

回想起之前的遭遇,虽然最后并没有看清楚那碎片最后记录下来的画面,但那股被无力包裹,最后几乎死亡的感觉却是真真切切的。

白浅那时几乎以为自己是真的要死了,这种感觉,他并不是很想再次体会。

而且若是真的进入了类似的碎片,自己的灵魂还会受创......

根本得不偿失。

“宿主,有件事需要告诉你。”系统这时忽然开口,让白浅转动的头脑风暴慢了下来。

“什么事情?你发现什么了?”

“系统并没有新的发现,只是想要告诉宿主,关于您灵魂的受损原因,系统检查到有三个因素。”

“第一是您在碎片中的缓慢损失的,从进入碎片到最后离开的时候,您的灵魂在里面大概损伤了百分之二。”

白浅听到这瞳孔不自觉微睁。

“等等,所以我在里面感觉身体那么奇怪的原因,是因为我光是在里面带着,就会受伤?那不是呼吸都是错吗?”

“是的。”系统回答道。“您是以真实的肉身进入被岁月之力包裹的碎片,所以会遭受损伤。”

“你要说岁月之力我也不是没接触过,也没见有这么麻烦啊。”

“但这一次,您并没有力量保护自己的肉身。”

系统一句话,顿时让白浅闭上了嘴。

的确,这次仅仅是单纯的肉身而已,更别说这股岁月之力在碎片的影响下附带了攻击性。

“那第二呢。”白浅心中叹了口气,开口问。

“第二是在碎片记录中被摧毁那一瞬间,宿主虽然没有承受那股力量,但仍然受到了影响,这次的受损程度为百分之三。”

“呵!即便隔着无数的时光,也要让我一个路人甲成为受害者吗?”白浅心中冷笑,并不意外,他更想要知道的,是另外一个让自己受伤的因素。

“第三个原因是在宿主脱离碎片的回归这个空间的时候,这次的受损程度为百分之二。”

“......”

经历了好一段时间的沉默之后,白浅十分勉强的声音才在内心响起。

“也就是说...即便我进入了一个没有记录着‘毁灭’的碎片里,最后只要我脱离了碎片,灵魂也一样会受伤?”

“恐怕是的。”无法收集更多信息的系统只给出了一个可能如此的答复。

但在白浅看来,这件事的可能性已经是板上钉钉的百分之百了。

“那就更不能随意进入某个碎片了。”得到这个消息的白浅心中更加沉重。

很快,白浅将注意力转移到了与自己还未见面的九渊身上。

对方也来了这个地方,此刻多半也是被拖入了某个碎片内的世界,而且被某个碎片限制,自己如果想要找到对方,还得找到专门的碎片才可以。

而现在的情况是,即便按照之前的受损程度,白浅接下来也没那么多试错的机会。

百分之七的受损程度,理论上能抗十几次而已。

但这也只是理论上,事实上一个修士的灵魂根本没机会达到百分之百的损伤率,毕竟一般情况下,百分之五十就已经算是伤及本源,大概率永远无法恢复了。

要是灵魂受损百分之七十,那这个人基本也就成了傻子,和死掉没什么两样。

而白浅,因为曾经的某些经历,他比一般人能抗一些,但也不可能真试错十几次。

顶天十次,或者十一次?

总之达到那种程度,也别说本源收不受损,能不能继续活着都是两说。

“天啊!我聪明的脑瓜子,你快给我想想办法吧。”

得到了主人的命令,聪明的脑瓜子再次开始转动了起来。

对了,不是还有一件能为我指明方向的东西吗?

白浅眼前一亮,好像想到了什么,紧接着意念一动,随着细微的疼痛那枚在第四层世界中提供了不少帮助的白石便出现在了手中。

或许是得益于之前好几次和九渊的沟通,这次几乎是在白石出现在自己手中的一瞬间,他便感知到白石空间中的那道白光能量此时衰退了更多。

如果说一开始的白光像是数百米宽的瀑布,那此时就只能将其看作是一条缓缓流动的小溪。

“希望你能带给我一些惊喜,让我少走一些弯路吧。”白浅呢喃一声,身体终于有了动作。

经过了一段时间的调整,那股疼痛也被完全压制了下去,只要不是剧烈的动作,想必不会和之前一样了。

现在,他得看看能不能依靠白石,为自己找到一条路出来。

“九渊啊九渊,如果你真的想要我救你,就给我一点点提示吧,否则不光是你,就连我...也真的要挂在这里了。”

得益于此刻灵魂受损的状态,原本无法运用的魂力在灵魂剧烈的波动之下似乎突破了些许桎梏,让白浅得以勉强掌控了些许,但也仅仅是一点点而已,且还需要承担着挖心般的痛苦。

小主,这个章节后面还有哦,请点击下一页继续阅读,后面更精彩!

上一页目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《天命大主角》,方便以后阅读天命大主角第1217章后的更新连载!
如果你对天命大主角第1217章并对天命大主角章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。