第69章 知识确实是好东西

作品:骷髅之心|作者:战场原小西蒙|分类:都市|更新:2024-05-11 11:33:36|字数:4620字

核心部位是所有异类,以及所有脏骸寄生者的致命部位,即使有着免疫死亡能力的人马也不例外,事实上,达成击杀人马所需要的条件还是很难达成的。

需要在不杀它的情况下给它开肠破肚,并且同时毁掉两个核心部位,之前显然是不容易达到条件的,不过王秋实用自己的能力激怒了它。

人马自杀将【幸运7】的力量重新【积蓄】,然后加在了【进化】上,强大的身体素质让它即使被开肠破肚也不会死亡。

接下来就到了王秋实的回合,限制行动一向是他的专长,掌握战斗节奏之后迎接到的自然就是胜利。

“秋实哥,你这也,太厉害了吧。”萧天晴发自内心的赞叹,【幸运7】的攻击力有多强他是知道的,根据【苍白人马】的资料推测,吸收了【幸运7】力量的异类投影实际上相当于是一只没有第四第五特性的五级领主,王秋实居然凭借着自己精妙的战斗手段赢了,并且还赢的漂亮。

“先别说这个,天晴,扶我一下,算力透支,我人有点晕。”一身装甲褪去,露出里面还穿着居家装的王秋实,这个斯文帅哥现在脸色一片惨白,全身上下除了眼睛里的血丝看不到一丁点血色。

萧天晴扶起王秋实,发现这人全身已经瘫软得像个肉泥一样。

“那个,我有句话不知当讲不当讲。”

“你讲吧。”面对萧天晴的问题,王秋实有气无力的回答道。

“秋实哥,我们进来是用你的【折跃门】对吧,所以说我们怎么出去。”

王秋实:............

萧天晴: ̄□ ̄||..............

一时间,二人大眼瞪小眼。

大约半晌后,王秋实拨通了一个通讯:“喂,副队,那个......有空来接一下我么,我找不到训练场出口。”

“这里太大......”

......

......

要说谁对训练场最熟悉,就要属李正忆,她的脏骸最难控制,需要不断的在实战中磨合,并且她对待自己也是高要求,只要不是需要提起那保存体力的高难度任务,她都去训练。

每次训练都跟回家一样。

只能说今天李正忆没有任务在休假,刚好又在往训练场赶,王秋实给她打电话的时候她刚好结束热身,准备去战斗一番。

于是乎,这位副队长在王秋实即将晕倒前赶到了一片苍白,分不清哪是哪的训练场地。

“那条狗和【苍白人马】,小王,不应该呀,按照你的实力不应该有这么大的消耗。”

李正忆看着全息屏幕上的击杀记录说道,语气中略带斥责,像是在训诫好久没有学习考砸考试的优等生一般。

“出了点意外,不过确实是我的问题,没有好好的评估数据参数,这是不应该出现在一名‘支援’上的错误。”王秋实在服用副队长带来的特殊补剂后脸色好了许多,就刚才的问题,开始了自己的理性分析。

“小王,你以后没两天还是来一趟训练场,训练中出现问题,总比战斗中出现好。”嘱咐一句后,李正亿开始了今天的训练。

萧天晴瞟了一眼,霍,居然是他和楚晚宁二打一才打败的人形怪虫,只能说副队长这个位置,确实是凭实力坐上去的。

不过萧天晴并不想看这位副队长战斗,毕竟家里面就有一个脏骸百科全书+实战经验MAX的小美女与他灵魂相连,虽然是文盲,但是并不影响使用是不。

到时候从那丫头记忆里扣点干活补充下自身就行,没必要浪费时间观战,咸鱼要有咸鱼样,能懒就懒。

恢复了一点的王秋实打开蓝色光门,萧天晴架着他走了进去。

二人回到了宿舍客厅,陈溯雨还在沙发上搓着手柄,粉色圆脸猫也还在她脚边睡觉。

如果不是太阳已经到中央,钟表上到了十二点,萧天晴甚至觉得他一离开,这栋房子的时间就暂停了。

太平和了不是么,自己身上这么多优良品德溯雨这丫头没学到,唯独学会了咸鱼是吧。

这个想法刚过,萧天晴觉得不对,貌似自己身上的优良品德也只剩下咸鱼。

“呀,天晴哥哥,秋实哥哥,你们回来了。”小丫头片子打了个招呼后,就立即沉迷到了游戏中,还顺带用小脚丫抓起一包鱼干放到楚晚宁面前。

粉毛圆脸猫眼睛虽然眯着,还打着呼噜,但是她却熟练的撕开包装,吃掉小鱼干,然后丢进垃圾桶里,可谓是一气呵成,非常流畅,99.99分,多0.01分怕她骄傲。

萧天晴一口槽直接憋坏在肚子里,曹丞相喜欢梦中杀人,这姑娘梦中啃小鱼干是吧。

看着现场一副和蔼样,一个非常邪恶的想法涌现在萧天晴心头。

“秋实哥,我考虑好了,我要去京北上培训课。”

“嗯?这么快就决定好了?你不听我讲我战胜人马的原理了?”

“后面有的是机会,秋实哥,你让我明白了,知识这玩意,确实是很好的东西,所以我准备听你的去京北读。”萧天晴拍着王秋实的肩膀严肃的说道。

本小章还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!

上一章目 录下一页
先看到这(加入书签) | 推荐本书 | 我的书架

如果您喜欢,请把《骷髅之心》,方便以后阅读骷髅之心第69章 知识确实是好东西后的更新连载!
如果你对骷髅之心第69章 知识确实是好东西并对骷髅之心章节有什么建议或者评论,请后台发信息给管理员。