三十万！

这可是三十万啊！

他现在月薪一千贡献点。

要干近三十年，才能从宗门那拿到三十万。

“怎么样，苏宇殿主？”

“你要是同意，老夫立马打三十万贡献点进你的账户。”

苏宇呼吸有些急促，但还能控制。

立马编辑信息发过去。

“我想想！”

赵长老对他的回答，并不意外。

“就知道你胃口很大，那么五十万贡献点怎么样？”

“我就这么一个孙子，老夫是真期望能望孙成龙。”

苏宇给出回复。

“这不是贡献点的问题。”

赵长老已有些怒气，但还是强忍。

“苏宇，你别贪得无厌，五十万已经是天价，再多老夫也给不出来。”

“你要实在不满，老夫可以再添一件灵宝，价值三十万贡献点。”

总价值已经飙升至八十万贡献点。

苏宇眼中泛起了血丝。

这么多贡献点，要是能拥有，是何等的富贵？

但俗话说的好，风浪越大，鱼越贵。

可后面还有一句，要是掌不好舵，大海里翻船，一切皆无。

苏宇压下心中激动，打字回应。

“赵长老，宗门优秀的殿主这么多，你为何执意要让孙子拜入我门下？”

“我苏宇不过刚入闲云宗不久，何德何能？”

赵长老悠悠一叹。

闲云七殿不收寻常天才，就算给再多钱也进不去。

而其他殿，大都是采用外界宗门那种培养制度。

就是收几千上万弟子，一起培养。

并从中选出冒尖的几位，着重培养。

搞内殿弟子、外殿弟子、真传弟子那一套。

而他的孙子天资一般，不过地灵根。

哪怕给钱进去，也竞争不过其他天才。

钱是能换来殿主的偏爱，但修仙讲究实力。

他不可能花贡献点，养孙子一辈子。

那样做不是宠爱，是毁掉。

而苏宇只有三位徒弟，且每一位都可圈可点，许若璃更是在新生大比上大放异彩，展现了苏宇培养徒弟的能力。

这是典型的潜力股。

要是能将他孙子送进去，未来必定绽放光芒。

现在吃点苦，也是为今后享福做准备。

赵长老将自己的见解，发给了苏宇。

后者看见信息后，也不得不感慨。

赵长老能成为长老，当真名副其实，眼光深远，远没表面看起来那般莽撞。

不过。

“对不起赵长老，这与贡献点无关，我不会收你孙子。”

还是那句话，君子爱财，取之有道。

苏宇的确喜欢贡献点，因为这能让他和徒弟们过的更好，不用为修行资源烦恼。

但这也不是必须。

他苏宇收徒，自有原则。

其中人品、心性最重要，天赋和钱财反而次之。

赵执事从小娇生惯养，妥妥的仙二代，嚣张跋扈。

他苏宇最看不起的就是这种废物。

怎么可能收？

度化恶人，让其放下屠刀，立地成佛。

那是佛祖才有的大善心。

他苏宇可没有。

收许若璃。

是因为她心性坚定，恩怨分明，且本身就是绝世天才苗子，能坚持执行自己的魔师培养法则。

收张虎。

是因为圣师殿需要个打杂的，为他和许若璃服务，再加上张虎本身拥有圣体潜力，适应性强。

关键是这家伙没背景。

一纸合同下去，管他有通天本领，也翻不起浪花。

收狐宁儿。

是因为圣师殿虽有一些实力，但还缺少最重要的修仙要素，人脉、背景、靠山。

有狐宁儿在，柳含珠、宗主，乃至青丘狐族，都能照拂他圣师殿。

给他和徒弟们提供良好的发育空间。

可以说，收每一位徒弟，都是三思而后行。

苏宇的确贪财！

可他实在找不到收赵执事的理由。

哪怕圣师殿缺打杂的。

有赵长老这层关系在，他也不可能让对方签订不平等合同。

总归来说。

哪怕给再多贡献点，他也不可能替对方教导这嚣张跋扈又废材的孙子。

“抱歉，我不收。”

拒绝完后，苏宇想到某点，继续编辑。

“不过，如果你孙子以后还嚣张跋扈，不服管教，惹事生非，我可以让许若璃出面帮忙，但医疗费你出。”

许若璃平时吃苦太多，心中有股积怨，需要发泄。

要是赵长老有这方面困惑，他不建议让徒弟去放松放松。

“苏宇，你...操！~”

赵长老是真没绷住，直接爆粗口。

而他爆粗口的原因，不是苏宇太无耻，而是对方说的太对。

现在的赵执事，已经被他宠上天，根本不听话。

在宗内还好，大家卖他一个面子。

要是出了宗，分分钟被打死。

说不定今后，真要请许若璃出面，帮他管教孙子。

这一点才让他破防。

挂断联系后，苏宇好像看见无数贡献点从眼前飘走，整个人顿时脱力，跌坐在椅子上。

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