紫然的学校师资力量不断壮大，俨然已经形成了一个小园区。它已经形成了一套独特的招生制度，在全天坪大陆招收了两千名学生，而这些学生都是经过精挑细选的，必须具备某些方面的特质，而且还要经过招生老师严格测试。一旦被选中后，父母亲可以带上家人前往两个园区就业，同时还保留其在原籍的待遇。

一时间，天坪大陆哪家有孩子在湖滨学校读书，都是一件极其荣耀的事，因为它不仅意味着孩子有了一个好的开端，还意味着孩子的父母都是园区的双职工，收入不菲。

为了适应学校不断增员的实际，郭大煜不得不特别委派了两个大红崖猎头公司的信得过的人来负责师资力量和其他人才的招录送一条龙，但他们还是被严令保守坐标秘密，绝不能泄露，一旦发现，则断供。

随着天坪大陆的科技自主化程度越来越高，何荩的大红崖采购也减少了很多工作量，但对于他而言仍然会天量的具体事务，他也不得不向郭大煜学习，安排了一个信得过的团队来负责这件事，其中一个叫张小窈的女子甚至都可以在两边自由出入，并在纪念碑下设立了办公点，每天接到任务后，再到大红崖去发布了再回来，之后再定时前往大红崖接头。当货物运到纪念碑之后，她再安排这边雇佣的人员转运下去，然后送往天坪各地。就这么一来二去，她成了同时在大红崖和天坪都雇佣员工的老板，当上了名副其实的跨星系的总经理，虽说在大红崖那边是秘密进行的，但在这边却是光明正大的，虽然两边都有赚，但这边似乎制度很严，她也只能拿年薪，大笔的资金都给了何荩，她以为何荩都可以算是夸父星的首富了，殊不知何荩拿到那些钱后到自己手上的还没有她的多。

这也是没办法的事，毕竟何荩也是生民党的一员。

蔚兰亭提出让郭大煜去领军扶摇大陆的时候，郭大煜有些犹豫，去找袁野商量，袁野说可以考虑，毕竟那又是一个新的世界新的挑战，他完全可以独当一面。而且随着科技发展，说不定哪天敖伊林就运用母星技术研制出了全球三小时直通，往返也比较方便，但是孩子一定要留在紫然这里接受良好教育。

郭大煜想了很久，最后还是决定自己一个人去，把父亲、任毅和孩子都留在了这边，只有那边有战争，条件还不是一般的艰苦。决定之后，他又开始了他的魔鬼练兵，这次他选了一千人，这次选人的标准高了当初袁野好几个档次，全都是有知识且接受能力强的开放型士官，练兵的地点也选在了魏公岭和一艘战舰上两个阶段进行。

他要练就一帮杀戮机器来担纲夸父星的和平使者！将来如果有可能，这支嫡系部队将随他去更远的地方。

杭致远也想去更远的地方，可是袁野把他拴在了园区，蔚兰亭还对他委以重任，但有时候想起在大红崖那种自由自在，还能以课题的名义进入空间之门，他的脚又痒了。但是想着那一个接着一个的课题都需要他来分配，不禁又是阵阵头大。

现在的科技园区，已经有百分之五十的项目盈利，还有百分之三十接近盈利。资金已经接近持平，天坪上国投入的海量资金都留在资金仓里，当然，进出量都很大，暂时还不敢抽走偿还给金不换，但敖伊林的那边还在见底，也经常从这边拿钱，客观上已经减少了对上国财政的压力。

但是敖伊林的园区规模太大了，单是管理团队都已经达到了上万人，汉城城区就业基本上都在这里了，现在已经向城郊要人了，但农业富余劳动力毕竟在文化程度和技能理解上要弱一些，但这不妨碍他们参与到一些简单劳动的岗位上来，然后再去韩城和周边小城市招工，五年时间，从两万人发展到一百万人，这个速度是敖伊林和莫小卡创造的扩展奇迹。再往后，可能需要给各地下达用工指标了，否则单靠园区自身招工，简直就是杯水车薪。

杭致远越着急把科技园区稳固下来保持没有他在的情况下高速运转，敖伊林就会适时给他抛出新的项目，而且都是高于杭致远认知的项目，思路和技术路径都和他所熟知的大相径庭，某些应用技术隐隐已有了超越大红崖的势头，这就使得杭致远这个科技迷彻底抽不开身了。他必须对这些项目进行分配组建团队，然后还要搞中期介入和后期验收，验收后签上他的名字才能送敖伊林组织生产，当然，一些非产品化的项目也不用给敖伊林，但那部分却占用了他更多的精力。试想想，一个五万人的科技园区，几乎都以每天十个左右的速度诞生项目，而他只有不到一千人的管理团队，甚至连吃喝拉撒都要管到位，这让他如何能够分身去玩爱好？他还记得，上次出远门都还是和袁野一起去的魏公岭。

因为工作的原因，他甚至和紫然都很少见面了，即使紫然在尽可能的情况下抽出时间待在家里陪他，两人也依然是离多会少，但胜在安稳，他们似乎已经习惯这样的生活方式。至少，杭致远不再玩失踪了，而且，他的父母对这里生活工作的喜欢已经从对他俩的生活关照上体现出来。

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